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LPN執業實習護士培訓班 2025-02-17 15:21:23

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課程介紹 發布日期:2025-02-17 15:21:23
武漢威普愛生教育為學員設置LPN執業實習護士培訓班,在各種醫療保健環境中仍然需要LPN,無論他們是在長期護理設施中幫助患者,還是開始在醫院輪班,LPN都有助于保持醫療系統的運轉。

LPN執業實習護士培訓班

 項目介紹

 是有執照的醫療保健從業者,在RN、CNS、NP、助產士、醫師、醫師助理、專科助理、牙醫或足病醫生的指導下提供護理。為確保向患者提供安全、高質量的護理,并為其醫療團隊提供安全、無障礙和支持性的環境。美國勞工統計局(Bureau of Labor Statistics)預測,到2028年,執業護士(LPN)職位將增加16%。LPN提供富有同情心的護理,尊重每位患者的需求、價值觀和愿望。他們在各種環境中工作,例如醫院、療養院、心理健康機構、診所、私人診所、懲教機構和私人住宅。

 執業(實習)護士(LPN)北美地區的認可度

 LPN是由先進的護理管理知識的美國國家護理委員會頒發的證書,美國國家護理委員會理事會(NCSBN)是一個獨立的、非營利性組織,通過它,護理管理機構就共同關心的影響公共健康、安全和福利的問題共同行動和咨詢,包括制定護理執照考試和頒發證書。LPN不僅可以在醫院工作還可以在診所、醫生辦公室、養老院、家庭保健中心、臨終關懷中心甚至病人家里工作。”

 由于整個醫療保健行業都在尋求削減成本并確保效率化,許多雇主都在尋找LPN護士,以更低的成本提升他們的護理隊伍。嬰兒潮一代日益老齡化,對醫療和康復服務的需求激增,使得LPN的作用比以往任何時候都更為重要。在各種醫療保健環境中仍然需要LPN。無論他們是在長期護理設施中幫助患者,還是開始在醫院輪班,LPN都有助于保持醫療系統的運轉。

 項目背景

需求大

 目前LPN的勞動力可能需要新一輪的招聘,目前的護理人員正迅速接近退休。事實上,美國衛生與公眾服務部2013年的一份報告發現,目前LPN中超過一半的人超過40歲,超過三分之一的LPN超過50歲雖然不能每個LPN都會被另一個LPN取代,但穩定需求的條件似乎很強勁。LPN的職業前景是可以積極到2028年的。根據勞工統計局(BLS)的數據,從2018年到2028年,LPN的預計將增長16%,比所有職業的全國平均水平都要快,這種增長的部分原因是嬰兒潮一代人口的老齡化以及某些慢性病變得更加普遍。在成熟的護理機構中,糖尿病和肥胖癥患者需要LPN所能提供的特殊護理。勞工統計局還注意到,過去在醫院進行的手術現在也在門診護理中心進行,從而在這些過程中創造了大量的LPN需求。

 LPN程序可以快速完成

 LPN職位的牌照考試相對容易,甚至比ISPN考試都要容易很多,這是由于RN和LPN的教育方式不同,根據工資、角色和責任將他們分開。RN的平均備考周期需要4年,而且不高。而LPN的考試相對RN要簡單很多,備考周期在半年左右,在70%以上(見左圖),遠遠高于RN國際考試的。這兩種職業都需要執照才能在醫療機構中執業。由于對LPN和RN的要求不同,所以他們參加的考試也不同。對于LPN考生來說,考試的名稱稱為NCLEX-PN(國家委員會執照考試-執業護士),RN學生參加NCLEX-RN(國家委員會執照考試-注冊護士)。后者需要更多的批判性思維,所以相對來說比較難。

 工作時間靈活

 你可以滿足你照顧家人的需要,尤其是你要照顧孩子。不同于大多數的辦公室工作,LPN的時間表可以根據他們的雇主需要來選擇。一個LPN護士可以有一個靈活的工作日程,足以平衡工作和家庭的責任。上夜班你可以在白天照顧孩子。此外,工作環境的選擇完全是由你自己決定的,你可以去醫院、醫生辦公室或養老院找工作,基本上哪里都缺,想去哪里都能找到適合LPN的工作崗位。如果你的生活需要更多的時間來平衡家庭,你可以選擇夜班,周末,或每周幾個較長的輪班,讓你有更多的時間來照顧孩子。簡而言之,LPN的職業生涯讓你在工作和生活之間找到了一個很好的平衡。

LPN的職業生涯是長青的

 大量機會背后的強大原因是,隨著時間的推移,人們會變老。根據BLS的說法,LPN的職業生涯是長青的,因為他們在護理和專門照顧老年患者設計的環境中的需求不斷增加。作為LPN,根據研究,每天都有1萬人步入65歲,這一期限將持續到2030年。這一數據清楚地表明,至少老年人偶爾需要的保健服務的需求不會停止。LPN職業生涯的增長是基于他們在護理中提供的機會。另一個支持未來機會的事實是,目前大多數LPN都處于退休階段。而一旦老年人口退休,就會有大量的職位空缺來聘用年輕的LPN。與幾十年前不同,由于技術的不斷進步,現在人們更加關注自己的健康。當涉及到與健康相關的事情時,受過教育的人不可能妥協。由于需要解決和了解衛生問題,他們前往相關的醫療機構。這種患者的持續存在是LPN尋找工作機會的一致性的一個因素。

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